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【每日甘肃网】甘肃建投四建集团“1+N”模式以及“11188”思路安排全年党建工作
来源:美高梅登录     作者:     时间:2018-04-17

     每日甘肃网讯近日,甘肃建投四建集团召开2018年纪检监察、工会、团委、组织、宣传、信访维稳暨离退休工作会议,七会合一,安排部署全年党建工作ㄍ。
     会议指出,2018年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年,是集团巩固提升稳中有进的发展态势的攻坚之年,两级党组织和全体党员干部要按照“1+N”模式,以“11188”为全年党建工作思路,即:坚持一个指导,把握一条主线,明确一个主题,抓好八个坚持,实现八个有力,站在新的历史起点上,适应新形势、承担新任务、彰显新作为ㄍ。
     会议指出,“1+N”模式,就是每月确定1个主题,延伸出N项特色ㄍ。坚持一个指导,就是要把学习贯彻落实党的十九大精神作为贯穿全年的首要政治任务,就是要以“全员抓党建、全员抓市场、全员抓管理”为主线,提高政治站位,强化发展意识、机遇意识、创新意识、责任意识,巩固提升集团稳中有进的发展态势ㄍ。明确一个主题,就是要把开展“不忘初心,牢记使命”主题活动作为重点,积极发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为实现集团的全面发展提供不竭动力ㄍ。 
     会议强调,要把“八个坚持、八个有力”作为全年工作主要内容,坚持学习贯彻党的十九大精神,理想信念宗旨根基筑牢有力;坚持政治核心和领导核心不动摇,政治站位坚定有力;坚持履行管党治党责任,基层组织建设保障有力;坚持党管干部、人才原则,高素质干部人才队伍打造有力;坚持推进党风廉政建设,正风肃纪转作风落实有力;坚持突显宣传导向作用,企业品牌塑造有力;坚持增强群团活力,企业发展合力凝聚有力;坚持狠抓信访维稳工作,企业稳定局面维护有力ㄍ。 
     按照集团全年党建工作思路,四建集团董事长胡岩对党建工作进行了具体安排部署,他要求:纪检工作要突出问责倒逼机制,强化责任抓落实;工会工作要以职工素质工程建设为重点,以推进和谐企业建设为目标,以解决职工实际困难为立足点,提高职工的向心力、凝聚力;宣传工作要突出政治核心导向、企业发展导向、文化引领导向,对外展示企业改革发展的新形象、新面貌;组织工作要把党建重心向项目一线倾斜,加强基层班子建设,加大党管干部、人才力度,发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用;信访维稳工作要重视源头治理,积极化解矛盾,维护企业稳定局面;团委工作要做好思想引领,加强“青字号品牌”创建活动,发挥好桥梁和纽带作用;离退休工作要以2640多名离退休干部满意度为出发点,落实好“两项待遇”,丰富离退休老同志的文化生活ㄍ。

     会上,纪检监察、工会、团委、组织、宣传、信访维稳和离退休等党群工作部门负责人分别就相关工作进行了安排部署,表彰奖励了2017年度宣传报道先进单位(部室)、十佳通讯员ㄍ。会后,分别与各基层单位签订了2018年《党建工作目标责任书》、《党风廉政建设目标责任书》、《信访维稳工作目标责任书》以及《意识形态目标责任书》ㄍ。

     四建集团领导班子成员,机关、实体副科级以上干部和党群各部门全体党务干部,基层单位党政负责人、工会主席、团支部书记、办公室主任120余人参加了会议ㄍ。


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